久久热在线这里只有精品,上司人妻互换hd无码中文字幕,李采潭的电影全集在线高清播放,国产做无码视频在线观看

通知公告企業(yè)新聞媒體關(guān)注招商信息
企業(yè)新聞 |

集團(tuán)人事管理系統(tǒng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)順利召開

日期:2020-04-26來(lái)源:企業(yè)管理部瀏覽次數(shù):4277 次

       4月24日上午,建設(shè)集團(tuán)人事管理系統(tǒng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)在集團(tuán)五樓會(huì)議室召開。集團(tuán)企業(yè)管理部(人力資源部)、上海泛微網(wǎng)絡(luò)科技公司、集團(tuán)下屬企業(yè)人事干部共同參加會(huì)議。

       首先上海泛微網(wǎng)絡(luò)科技公司技術(shù)人員就人事管理系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施目標(biāo)和整體計(jì)劃做了詳細(xì)介紹。企業(yè)管理部(人力資源部)經(jīng)理張衛(wèi)娟著重強(qiáng)調(diào)了建立人事管理管理項(xiàng)目的重要性,并要求各單位高度重視、積極配合做好前期調(diào)研工作,確保項(xiàng)目建成后發(fā)揮應(yīng)有作用。

       據(jù)悉,本次人事管理系統(tǒng)建設(shè)主要是梳理規(guī)范并全面啟用人員異動(dòng)、考勤、出國(guó)境等各類操作流程,對(duì)員工培訓(xùn)、員工薪酬等進(jìn)行系統(tǒng)管理,系統(tǒng)上線后將對(duì)集團(tuán)人力資源管理工作發(fā)揮重要作用。


集團(tuán)人事管理系統(tǒng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)順利召開

日期:2020-04-26來(lái)源:企業(yè)管理部瀏覽次數(shù):4277次

       4月24日上午,建設(shè)集團(tuán)人事管理系統(tǒng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)在集團(tuán)五樓會(huì)議室召開。集團(tuán)企業(yè)管理部(人力資源部)、上海泛微網(wǎng)絡(luò)科技公司、集團(tuán)下屬企業(yè)人事干部共同參加會(huì)議。

       首先上海泛微網(wǎng)絡(luò)科技公司技術(shù)人員就人事管理系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施目標(biāo)和整體計(jì)劃做了詳細(xì)介紹。企業(yè)管理部(人力資源部)經(jīng)理張衛(wèi)娟著重強(qiáng)調(diào)了建立人事管理管理項(xiàng)目的重要性,并要求各單位高度重視、積極配合做好前期調(diào)研工作,確保項(xiàng)目建成后發(fā)揮應(yīng)有作用。

       據(jù)悉,本次人事管理系統(tǒng)建設(shè)主要是梳理規(guī)范并全面啟用人員異動(dòng)、考勤、出國(guó)境等各類操作流程,對(duì)員工培訓(xùn)、員工薪酬等進(jìn)行系統(tǒng)管理,系統(tǒng)上線后將對(duì)集團(tuán)人力資源管理工作發(fā)揮重要作用。


Copyright ? 2015紹興市柯橋區(qū)建設(shè)集團(tuán)有限公司 浙ICP備09056219號(hào)
技術(shù)支持:翰臣科技
野花香视频在线观看免费高清版| 国产欧美日韩亚洲一区二区| 国产69精品麻豆久久久久| 老熟妇仑乱视频一区二区| 一本色道久久综合亚洲二区三区 | 精品在线99国内精品女| 久久亚洲国产成人精品无码区| 久久爱天堂一区二区三区| 色狠狠色狠狠综合天天| 丰满人妻妇伦又伦精品a| 娇妻与老头高潮在线观看| 欧美色蜜桃97| 色翁荡熄500篇| 起起碰起碰欧美在线观看| 在线播放第一页| 中文精品久久99久久久| 国产精品污www一区二区三区| 国产精品美女avvvvv| 精品国产乱码一区二区三区| 日本妇人成熟免费| 超清av在线播放不卡无码| 国产性午夜直播在线观看| 午夜欧美精品久久久久久久| 亚洲成a人情趣丝袜无码| 又黄又爽又色视频| 狠狠干快播| 亚洲欧洲无码av不卡在线| 一出一进一爽一粗一大视频| 女性c春合欢液高朝液精华液| 久草新视频一区二区三区| 国产精品国产免费无码专区不卡| 午夜福利av无码一区二区| 日本按摩做爰2精油| 亚洲中文字幕亚洲中文精| 插插插影视| 图片区小说区区亚洲日韩| 久久一区二| 免费在线观看不卡av片| 亚洲精品第一国产综合野草社区| 免费av国产| 可以在线观看的国产精品|